Актуальные ставки
На сегодня, с 1 апреля 2026 года:
В месяц
6,443.85 ₪
В день (5-дневка)
297.40 ₪
В день (6-дневка)
257.75 ₪
В час (182 ч/мес)
35.40 ₪
В час (186 ч/мес)
34.64 ₪
Как проверять
Если у вас почасовая оплата, смотреть нужно прежде всего на почасовой минимум. Если вы работаете по дням — на дневную ставку. Если у вас месячная зарплата, проверка идёт по месячному минимуму. А если месяц отработан не полностью, сравнивать нужно не с полной месячной суммой, а с фактически отработанным временем.
Права работника
Работодатель не может законно установить в договоре или платить по тлушу ставку ниже минимальной зарплаты. Даже если работник на это согласился, такое условие не отменяет право на минималку.
Краткое заключение
Минимальную зарплату нужно проверять по форме занятости: месячной, дневной или почасовой. Работодатель не может законно установить ставку ниже минимальной.